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教育部體育署自105年起特擬訂本運動企業認證辦法,目的是鼓勵企業幫助員工培養運動習慣,同時體現企業的社會責任,支持運動產業的發展,並突顯企業的健康人力資源和品牌價值,公開運動企業認證名單,鼓勵參與的企業以表揚他們在這方面的積極投入。

企業運動認證宗旨

企業支持運動及相關之員工福利,將有助鼓舞士氣、提升企業形象、提高競爭優勢之管理成效。為鼓勵政府與企業協力合作、突顯企業運動參與實質績效,教育部體育署特擬訂本運動企業標章認證辦法,運動企業認證名單希望達到以下目的:

1. 鼓勵企業積極推動建立員工規律運動習慣,實現關懷員工之企業社會責任 ( Corporate Social Responsibility, CSR ) 。

2.協同企業力量支持運動產業之發展。

3.彰顯企業之健康人力資源與品牌價值。

敬邀各界加入推動職場運動的行列,引領全民運動風潮。資料來源:遠見雜誌運動企業認證

運動企業認證名單公開,能大幅提升企業形象,從內而外的打造健康職場環境,Walkii作為一個優秀的數據收集和整合平台,可以幫助企業更輕鬆地達成,現在就填表啟動企業運動計畫

如何符合運動企業認證名單,實施對象與認證資格

運動企業認證名單歡迎各大企業單位投件,每家最高可獲得運動經費補助90萬元,為求優秀企業能確實提出具體職工運動傑出成果,須符合下開條件,視為具備認證資格,運動企業認證名單申請資料,以三年內範圍為主所發生事實,若經查核發現有部分或全部不符合事實者,將註銷認證資格並不予退還申請資料。

1. 須為合法設立之公營/民營/外資企業(外資企業為在台灣登記營業、外資比 例達 100%者)。

2. 最近三年內企業或代表人不曾因重大糾紛遭判決有罪。

3. 申請企業須為未申請過或效期已屆滿之企業。

4. 不同子公司或分公司,統一編號不同者,可以分別申請認證。

為鼓勵中小型企業重視員工運動福利,針對不同規模設計專屬問項與計分方式。評分方式:量化問卷佔比 80%、質化資料佔比 20%,加總為 60 分以上之企業,方為符合運動企業認證名單資格。主要評估內容:核心價值、內部員工運動促進、員工內部參與、永續性、創意性、其他運動相關。

《國民體育法》第 19 條:

「大型企業」員工規模達 500 人以上

「中型企業」員工達 250 人 至 499 人

「小型企業」員工未滿 250 人

資料來源:112年度教育部體育署運動企業認證實施計畫FINAL(公告版).pdf

Walkii如何協助運動企業認證名單

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延伸閱讀:探索GRI 403準則,企業社會責任的關鍵指南

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