員工健康促進是指透過系統化的策略與措施，增進員工的身心健康，進而提升工作效率與企業競爭力。隨著 ESG風潮興起，越來越多企業將員工健康促進列為重要的企業策略之一。從預算規劃到實際執行，再到成果展現，健康促進不僅是提升員工福祉的關鍵，更是打造企業競爭力的重要環節。
員工健康促進規劃活動重點內容
- 規劃思路：如何從零開始設計一個健康促進計畫，確保與企業目標一致。
- 執行挑戰：計畫實施過程中可能遇到的實務困難及應對方法。
- 成果展現：成功案例如何運用數據與具體成果來驗證計畫效益，讓提案更具說服力。
員工健康促進活動案例分享
這裡將分享具代表性的企業健康促進計畫，帶您從實際案例中學習具體策略與執行方法。
講者介紹
- 👩⚕️ 林惠嵐
擁有豐富的護理與健康促進實務經驗，曾任職於威剛科技、台灣國際航電、怡和餐飲集團及台灣立訊精密等多家企業，擔任護理師與健康促進專業角色。 - 👨💻 葉大為（David）
Walkii 員工健康促進軟體創辦人，具有竹科研發工程師背景。
主持經濟部 SBIR 創新研發計畫及數發部公益數據捐贈計畫，專注於科技賦能的健康促進策略。
報名連結：【WalkiiTalkie】EP4 員工健康促進怎麼做？企業案例分享
想讓員工的健康與幸福感飆升嗎？Walkii app專為企業設計，通過遊戲化挑戰和點數激勵系統，讓超慢跑變得有趣又具吸引力！數據分析功能更能幫助你追蹤運動效果，隨時調整健康計畫。快來一起打造更健康、更團結的工作環境吧！想知道具體報價或索取Walkii的介紹懶人包，歡迎加LINE諮詢～
員工健康促進成功案例背後的推動力量
Walkii 員工健康促進軟體作為企業健康促進的重要工具，目前已被全台超過 200 家上市公司採用。該軟體透過遊戲機制、點數平台及數據追蹤，幫助企業設計高效的健康計畫。Walkii 同時參與多項地方與中央政府的健康計畫推廣，提供專業支持，讓健康促進更有系統性與趣味性。
員工健康促進的未來發展
透過上述的企業案例分享，我們可以發現，成功的健康促進計畫不僅僅是單一活動，而是涵蓋了周全的規劃與執行策略。無論是內部提案的說服力，還是實施過程中的困難克服，以及成果數據的展現，都需要多方位的專業與經驗。
在未來，員工健康促進將不僅僅是一項福利，而是提升企業永續力與競爭力的核心策略之一。
（延伸閱讀：生產力提高21%的秘訣？企業健康促進政策看過來！）
在現代企業中，提升員工健康與士氣至關重要。建議你使用Walkii APP ，正是實現這一目標的最佳工具！Walkii APP 為企業打造了一個便捷的運動平台，讓員工的運動體驗變得更加有趣和互動。透過Walkii的專業指導，可以有效地提高員工的健康意識、生活品質和工作效率，為公司帶來更多利潤！
