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Day: August 31, 2026

日本企業導入 SleepTech 管理員工睡眠:27.6% 發現無自覺風險,67.6% 進一步接受治療

日本企業SleepTech員工睡眠健康管理、AI睡眠檢測與睡眠呼吸中止症、Saison Technology企業睡眠健康案例

員工自己覺得「睡得還可以」,真的代表沒有睡眠問題嗎? 日本 Saison Technology(セゾンテクノロ […]

日本企業健康飲食新案例:東北電力員工宿舍導入 Smart Meal,從「教員工怎麼吃」走向健康飲食環境

東北電力員工宿舍Smart Meal健康餐、企業健康飲食與員工健康促進、日本健康經營健康食環境案例

企業推動員工健康飲食,除了舉辦營養講座、減重活動或提供健康資訊之外,還能怎麼做? 日本東北電力與東北電力 Ne […]

運動部推「揮汗有禮」:完成運動任務換健康好禮,健康促進從宣導走向行動獎勵

運動部揮汗有禮運動任務活動、完成運動任務兌換健康好禮、健康促進遊戲化與運動獎勵機制

如何讓更多人真正開始運動? 只告訴大家「運動有益健康」可能還不夠。 2026 年運動部響應「99 國民體育日」 […]

企業健康促進真的有效嗎?台灣研究:12 週計畫改善腰圍、BMI、血壓與血糖

台灣12週企業健康促進研究、員工BMI血壓血糖改善、職場健康促進與心血管代謝風險

企業舉辦健康活動,最常被問的一個問題是: 員工參加之後,健康真的有改善嗎? 2026 年 8 月發表於《Jou […]

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